面对欧盟“环保法令（ROHS）”新标准，国内许多公司的产品被拒绝在门外，而浙江山蒲照明电器有限公司的产品却轻松过关了，并继续扩大出口，得到广大用户的信赖。这靠的是什么呢？用浙江山蒲照明电器有限公司总经理江涛的一名话：科技创新为公司赢得了发展的空间，没有科技创新，就没有“山蒲”的今天。谈起环型荧光灯管的创新发展之走，他道出了我县环型荧光灯行业经历的三次具有创新性的技术革命，从而一步步地使环型荧光灯管迈向国际先进水平行列。

在攻坚中，首先解决了“封口”技术

　　在九十年代中期，我县荧光灯管生产企业在市场利益驱动下，纷纷上马生产环型管。当时环型荧光灯管业虽然红火，但都还是处在手工生产阶段，且遇到了一个非常棘手的技术难题。这个难题就在灯管“封口”上。

　　由于工艺技术落后，又缺乏检测设备，我县先期生产的环型荧光灯管，经常遭遇尴尬：货到商店刚一打开箱子，就因为慢性漏气问题而报废20%，仅开箱率损失就有这么多，这可是要赔老本的生意。而在当时，全县已经有近一半生产环型荧光灯管企业倒闭了。这个问题不解决，环型荧光灯管就无法做下去了。

　　面对严峻的形势、激烈的市场竞争，山蒲人明白不进行技术创新就会被市场淘汰，为此，公司投入巨资进行技术攻关，在技术人员的共同努力下，于1998年，率先攻关成功，把手工“封口”变为机械“封口”，不仅提高了产品合格率，还大大地提升了产品使用寿命，该项技术设备还获得了国家专利。正是攻下了这一技术难题，全县整个环型灯管生产行业的技术都上了一个档次，这是第一次技术创新。

在引进时，事先输入“自己的思想”

　　在上世纪八九十年代，环型荧光灯管生产在全国遍地开花，特别是一批国有大企业投巨资，引进国外先进生产线，抢占更大的市场。让人意想不到的是，十几条引进的生产线竟然开不了机而告失败。

　　2002年，浙江山蒲照明电器有限公司也要投巨资引进“洋”技术，前车之鉴让许多股东都有思想顾虑。股东们几上几下，经过一番“大吵”之后，终于敲下了“重锤”：企业再不上规模，就将失去发展机会。在引进项目之前，公司已经聘请有关高级专家对关键技术做了专门设计，并将实践中的经验教训一起“输入”设计图。这样，整套“洋”设备注入了新的“设计思想”，从而“核心技术”还是掌握在公司自己手中。随着引进的全自动流水线投产后，不仅公司的生产能力大大提升，而且带来了高品质的产品，进一步满足了高端客户的需求。全自动流水线一天可以生产3万支灯管，若以手工生产计算，至少需要300个工人，而现在只需要36个工人，生产效率提高8倍多。这是第二次技术创新。

在壁垒前，抢先跨越了“环保关”

　　2003年1月27日，欧盟国家又出台了新的更高要求的环保法令(ROHS)，提出对不同规格荧光灯管的汞含量只能分别达到3、8、10个毫克以内，否则作为超标将被拒之门外。该要求从2006年7月正式实施。

　　对于荧光灯管的污染问题早已引起行业协会的重视，山蒲照明电器有限公司产品的汞含量如按照国内标准已经达标。但是，面对西欧国家对产品质量和环保的高要求、高标准，产品要出口欧盟国家，拓展国际市场，公司只有一条路，确保环型荧光灯管的各项指标达到欧盟的新标准。为此，公司调集各部门的精兵强将，一项一项地对照欧盟国家环保法令（ROHS）的条款进行改造，在技术人员的共同努力下，终于找到了一种“特效”办法，即变液体汞为固体汞，从而真正有效地解决了灯管汞含量偏大的问题。公司产品打入欧美市场受到了青睐，产品竞争力明显增强。这是“山蒲照明”的第三次技术创新。

营造全民创新的企业文化

　　山蒲照明电器有限公司的产品得到市场的认可，但山蒲人并没有陶醉在所取得的成绩上，他们清醒地知道，一个企业要发展，就要打造全员创新的企业文化。为此，山蒲照明电器有限公司全力贯彻科技创新理念，形成创新在每一道工艺，创新在每一个产品，创新在每一位员工，营造人人参与科技创新的氛围。同时，公司将“时时刻刻关注顾客情怀，点点滴滴铸就山蒲品牌”贯彻到整个管理理念之中。强调时刻关注顾客的需求，通过不断创新、不断改进来满足顾客的需求；要求员工从小事做起，不断学习，不断进步；为有志向的人才提供发展空间，共同创造山蒲的未来。